３泊４日南伊豆の旅も最終日です。 こんなに長い旅行は久しぶりですが、到着後は結局一度も車を動かすことなく滞在してしまいました。これはこれでいい旅行。 宿から徒歩圏内でゆったり、のんびりです。 朝食前に休暇村から逢ヶ浜まで散歩にいってみました。…

３泊４日で行った南伊豆、３日目もいちおうヒリゾの渡し船の状況を確認。 雨の予報も、意外に青空もあって天気は持ちそうか？？ でも、今日も欠航、はい結構です、逢ヶ浜いきますわ。 ということで、昨日に続いて逢ヶ浜でシュノーケリング。 土曜日だからそ…

二日目、ヒリゾに行こう！と思ってたけど、この日もやはり渡し船は欠航でした。 仲木へ行こうよ | SNORKELING WORLD うーーん残念、仕方ない。朝食しっかり食べて・・・ってやはり取り過ぎた( ﾟДﾟ) 雨の予報だけど、天気はそこそこよくて、伊豆でも最南端だ…

有給休暇ってあるらしいですが、２年ぶりくらいに２日消化できました。 前回は何で休んだんだっけ？？？誰か死んだか？と思ったけど、２年前も確かにお彼岸時期に南伊豆だったと思い出しました。 とにかく今年はお正月、ゴールデンウイークに続いて夏休みも…

なぜか、贈答用のお酒を買いに付き合うことになり、車で酒屋さんに行ってきました。 酒屋さんというと最近ではチェーンの量販店のイメージですが、今回行ったのは小さな町の酒屋さんです。 昔はうちのお客さんでも「～～酒店」なんて個人事業主もあったな・…

今週は外部研修からの直帰が続いたので、多少ゆとりのある感じで過ごせましたが、実際には家に持ち帰りもあって結構大変で、昼食も２日続けてブラックサンダーだけという感じでした。ギリギリの移動で小腹がすいたときにちょっと食べるには最適です。 移動と…

部下やスタッフのモチベーションは非常にナイーブ 人材マネジメントとして部下の動機付けは非常に重要な要素です。 社長や経営陣自身の動機づけも大切ですが、対象が他人となるとそれはそれで大変です。 人材マネジメントは精神論などではなく、科学的管理が…

時間の流れの概念について考えたことがあるか？ 最近、少しだけ時間の概念について考える機会がありました。 苫米地英人氏の書籍ででてくる概念ですが、未来から流れているという考え方もしっくりときます。 それでも、過去から流れているのかというのも捨て…

今日はＦＰの勉強会で、その後も懇親会でなぜか一番年下の僕はワインをベロベロになるまで飲まされるパターンなのですが、午前中にやった内容を含めて勉強法をおさらいしてみます。 本当にこの状態でブログを更新していいのかどうかは微妙ですが・・・。 今…

東京商工会議所が実施しているビジネスマネジャー検定試験の申し込みをネットで行いました なぜ今、ビジネスマネジャー検定なのか？ この資格については書店でたまたま見かけたというのもあります。 www.sikakulife.com ただ、時々ドラッカー本を読んだりす…

この数か月、心理学を学んだり、経営者が書いた本を読む時間をとっています。 実務的な書籍はいったんおいて、こういった精神論というか人生観について見直すという作業としています。 マジックワード！今・ここ・我の世界観に気がついたこと その中で以前も…

人生１００年時代とはいえ、６５歳まで働くとなると４５歳というとちょうど社会人人生の半分を過ぎたところといえるでだろう。 後ろを振り返るのは自分らしくないが、４０代半ばになって過去を振りかえったり、道が見えなくて途方にくれたり、ということが増…