営業や販売などの数字で評価される仕事と違い、経理や財務、人事などの管理部門はなかなか客観的に評価されることもできず、どうやってキャリアアップしていけばいいのか悩む人も多いと思います。
大きな会社であればある程度のキャリアプランが用意されているかもしれません。
しかし、そこまで大きな会社でなければ個人個人が手探りでスキルアップしているのが現実ではないでしょうか?
この本は、経理担当者の自己改造術なのです。
単純な経理事務は、ITの発展でどんどん効率的になってきています。
ITで手があいたら、どんな仕事をすれば会社にとって役に立つ経理部門になれるのか、経理担当者になれるのか…
この本では必要スキルとして、「改善力」「分析力」「報告力」「予測力」を身につけるべきとしています。
経理部門もスキルアップしなければリストラの対象となる時代です。
自己防衛のためにも、キャリアアップのためにもこの本で書かれているようなノウハウを実践してみてはいいのではないでしょうか?
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また、同じ著者で経理作業を合理化することにポイントをおいた本もお勧めです。
キャッシュレス、伝票レス、社員レス!ココまでできる経理の合理化―経理の人件費と作業時間が半分以下になる101の改善策/児玉 尚彦
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- 「儲かる経理」に30日で変わる究極の方法/児玉 尚彦
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